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日前，公司控股子公司江蘇沙鋼集團(tuán)淮鋼特鋼股份有限公司第十九屆職工崗位技能競賽活動(dòng)正式開啟。為讓選手們充分利用時(shí)間高效學(xué)習(xí)，切實(shí)提升員工崗位技能，今年淮鋼創(chuàng)新培訓(xùn)方式，利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)助力選手們以更好的狀態(tài)角逐賽場(chǎng)。
淮鋼網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)不僅上傳了本屆競賽活動(dòng)各競賽工種的競賽大綱和題庫，還將題庫的具體內(nèi)容上傳至平臺(tái)考試題庫，并以練習(xí)的形式展現(xiàn)。為實(shí)現(xiàn)在線考試，競賽工作小組在編寫競賽題庫時(shí)，按照便于線上考試的要求，以客觀題的形式進(jìn)行命題，重新編寫了理論考試題庫。最終，按照平臺(tái)考試題庫的格式要求，統(tǒng)一上傳，并完成組卷，便于員工開展練習(xí)。
新的培訓(xùn)方式突破了以往紙質(zhì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的局限性，為職工們的學(xué)習(xí)提供了便利。因?yàn)橛辛诉@口袋里的“課堂”，選手們可以隨時(shí)隨地登錄平臺(tái)，在課程模塊進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在考試模塊進(jìn)行題目練習(xí)，并參加統(tǒng)一的理論考試，更加高效地檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。
企業(yè)間的競爭是人才的競爭。在不斷完善“三通道”建設(shè)，助力員工成長成才的同時(shí)，淮鋼還持續(xù)完善網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)，為全面提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)提供了有力的平臺(tái)支撐。
